Estaré en la III Jornada de Tecnologías Java en la Universidad de Alicante

Dentro de dos semanitas, el 1 de Diciembre tendré el placer de participar en la III Jornada de Tecnologías Java en la Universidad de Alicante a las que muy amáblemente me invitó a participar Domingo Gallardo.

El título de la charla es "Desarrollo y pruebas de proyectos Java en un entorno ágil" y bueno hablaré un poco sobre lo que voy contando aquí en este blog. Meteré bastantes batallitas irlándesas que es donde más me he empapado de todo lo que implica el agilismo, pero sobre todo intentaré explicar lo que significa para mi el ser un profesional del software, que es lo que siempre he querido ser, y como conseguirlo aplicando técnicas ágiles.

La charla lleva la coletilla Java pero será simplemente para poner algunos ejemplos. El 95% por cien de la presentación se puede aplicar a cualquier lenguaje. Pues nada, que os animo a pasaros por allí.

Ofertas de trabajo en Abiquo, Barcelona

Diego Mariño, co-fundador de Abiquo me manda una serie de ofertas para que las publique por aquí, a falta de estar Jobsket listo para empresas :) Tal como anda la cosa es algo raro que alguna empresa busque de golpe más de cinco personas, pero esta empresa está en una fase importante de expansión y puede ser una buena oportunidad si alguien vive o no tiene problemas en mudarse a Barcelona. Además, que no se puede decir que haya muchas empresas innovadoras y donde pueda trabajar en cloud computing en España (¿hay alguna otra?) al tiempo en que compites contras superpotencias como Amazon, IBM, Microsoft, etc. así que seguro que hay emoción.

Os dejo por aquí los enlaces a las mismas por si no conocéis la empresa:

Java Architect

Tasks and responsibilities

* Develop standards and guidelines for the products
* Rollout and train guidelines to development teams
* Coordinate technical decisions
* Review and approve technical designs
* Manage the consistency, integrity and reliability of the architecture
* Advise senior management on current and future technologies
* You will report directly to the Chief Technology Officer



Senior Java Developer

Key Experience:

Core Java, Hibernate, Spring, Web Services, Java Software Engineer/Developer



Java Engineer

Key Experience:

Core Java, Hibernate, Spring, Web Services, Java Software Engineer/Developer.



Senior Flex Developer

We have 2 important opportunities available for highly skilled experienced senior flex/java developers to join the team. You should have more than 2 of years of development experience with Flex (client-side) and Java Developing (server-side) with a smattering of design and usability. It is equally important being formerly a hands on developer.



Virtualization Expert

Key Requirements

* Master’s or Bachelor’s Degree in Computing Science
* VMWARE, XEN, KVM, VirtualBox, Hyper-V (Installation and Administration)
* Storage Systems (OpenStorage, netApp, dell equalogic, etc)
* Network (Virtual Switch, network infrastructure, etc.)
* Programming skills (scripting, JAVA, etc.)
* Excellent communication skills (English & Spanish)



SysAdmin

Tasks and responsibilities

* Coordinate technical decisions
* Review and approve technical designs
* Manage the consistency, integrity and reliability of the architecture
* Advise senior management on current and future technologies
* Give support to the customers
* Maintain multiple services (web server, DNS, etc)
* Maintain and improve development environment
* You will report to the Chief Technology OfficerTasks and responsibilities



QA Test Engineer

* Test requirements and specifications for incorrect or incomplete information, assumptions and conclusions
* Apply that knowledge in the development and implementation of test plans, test objectives and test scheduling
* Organise and carry out functional and non-functional testing within an iterative Scrum-based development environment
* Collaborate closely with developers, product managers and support engineers to correctly identify, prioritise and resolve issues
* Create, review and maintain robust automated regression and data-driven tests
* You will report directly to the Chief Technology Officer

Todos los detalles en el post de su blog. Mucha suerte si os apuntáis.

Tus builds de Hudson en Campfire

Ojeando los plugins de Hudson he descubierto de casualidad que desde hace un par de semanas está disponible un plugin para Campfire. Lo que quiere decir es que puedes configurar tus build para que publiquen sus resultados en Campfire. Para los que se nos olvida chequear el email y se nos pasa que hemos roto la build.

La página del plugin es esta y su instalación es trivial. Ojo que es necesario tener la última versión de Hudson para que funcione. Aquí tenéis el anuncio por parte de los autores. Una captura con la configuración:



Y su consiguiente resultado en Campfire:

Como sacar un producto en Internet con presupuesto 0

Los chicos de TetuanValley han creado hace poco una escuela para Startups y hace unos días pedían en Twitter videos de empresas o personas que tuvieran algunos consejos para los equipos de la escuela.

En Jobsket nos hemos animado a mandar algo, y fruto de esto es el video que podéis ver a continuación:

Bootstrapping tips for the guys at TetuanValley from Jobsket on Vimeo.

Un colega me comentaba el look vagabundo que tengo en ese video, jejejeje, pero es que eso es parte de uno de los tips. ¡Ahorro de Costes! Así que hay que ahorrar hasta en crema de afeitar :D

En fin, el video está en inglés, pero un inglés de ese de los nuestros así que debería ser fácil de entender. Por si alguien no lo entiende os resumo los consejillos:

• No buscar dinero de VCs o Business Angels al principio, al menos si no tienes contactos. Porque sólo con la idea es enormemente difícil, y si encima sois todos técnicos entonces hay 0 posibilidades.


• Trabajar a tiempo parcial manteniendo el trabajo normal. Eso debería servir para ahorrar algo de dinero y forzar un poco de sacrificio. El sacrificio es bueno para ver si todos los socios están en el mismo barco.


• Ahorrar por todas partes. Por ejemplo, nada de lujos como el cloud computing, con un simple servidorcillo virtual llega más que de sobra para tener ir prototipando.


• No planear a largo plazo. Iteraciones de desarrollo y crecimiento muy cortas y que siempre generen algo "palpable". Pensar en tener algo a 4, 6, 12 meses es una locura, porque eso nunca pasa. Cuando no se tiene financiación, nunca se sabe cuando puedes tener una oportunidad para enseñar tu producto o cuando alguien se va a interesar por el. Por eso es muy importante forzarte a que cada poco tiempo, por ejemplo dos semanas, haya que desplegar un producto totalmente funcional. A partir de ahí, construir incrementalmente.


• Buscar concursos buenos, bonitos y baratos. Los concursos nos permiten validar nuestra idea. Si ganamos o quedamos finalistas, significa que hay gente a la que le gusta. Si nunca llegamos a las finales, hay que obtener feedback porque es posible que no nos demos cuenta de algo que el resto de gente sí que está viendo en nuestro proyecto y que evita que triunfe. Si ganamos, es dinero barato porque muchas veces estos concursos no piden parte de tu compañía. La beca alzado 2009 es uno de esos concursos ideales. Desconfiar de otros concursos que buscan más su autopromoción (ej: para participar tendrás que invitar a 100 amigos de tu Facebook al concurso) que el ayudar al emprendedor.

Y nada más. ¡Espero que a alguien le sirva de algo!

Benchmarking IT Industry 2009 : España por los suelos

Ninguna sorpresa. He llegado a un informe del mes pasado de la publicación británica The Economist donde analizan la fuerza de la industría de las TI en diferentes países de todo el mundo. Podéis ver vosotros mismos el informe desde este enlace.

Como era de esperar, la clasificación de España, por los suelos. En el mundo hemos nos colocamos en el puesto 25 justo por encima de potencias IT como son la republica Checa, Chile, Hungría, Eslovenia, Portugal, Lituania o Grecia por ejemplo. El número es mejor, aunque no la clasificación si nos limitamos a Europa Occidental. Ahí ocupamos el puesto 14, sólamente por encima de Portugal y Grecia.

Ahondando un poco en las razones, la puntuación para lo que el informe llama "Entorno de investigación y desarrollo" es prácticamente tercermundista, superando sólo a países como Portugal, Polonia, Mexico, Tailandia, Turkia, Bulgaria, Colombia, y en fin... supongo que os imaginais el resto de la lista.

Como siempre, por la cola. ¿Cuántas crisis tendrán que llegar para que espabilemos?